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Coordinador valoraciones (Team Coordinator)

Job posted on: 30/01/2023

¿Cuáles serán tus funciones?

Gescobro Collection Services S.L.U., cuenta con más de 40 años aportando soluciones y excelencia en la gestión integral de créditos en todos los sectores.

Actualmente seleccionamos un/a coordinador de valoraciones,donde tus funciones serán:

Descripción del puesto de trabajo:

  • Gestionar los recursos disponibles y el equipo, para dar soporte y desarrollar el análisis y valoración de la cartera de activos en gestión para la fijación de precio. Asesoramiento en el proceso de comercialización y venta, tanto en el valor de los activos, como de las posibles cargas o afecciones legales o urbanísticas.
  • Estratificación de carteras, propuestas de mejora de la aplicación utilizada para la gestión y valoración de las carteras, así como la creación de modelos y plantillas para valoración de activos inmobiliarios singulares.
  • Estudio de carteras previas a su compra, participación en procesos de Underwriting y defensa de valoraciones frente al inversor.
  • Coordinación del trabajo con equipos internos, externos y tasadoras. Supervisión de las valoraciones realizadas por el equipo.
  • Gestión de proyectos y orientación a objetivos.

¿Qué requisitos son imprescindibles?

¿Qué requisitos necesitas?

 

  • Licenciatura en Arquitectura (preferiblemente) o Arquitectura Técnica/Ingeniería de la Edificación, con experiencia en valoraciones y/o tasaciones. Valorable Master en Urbanismo o Valoraciones Inmobiliarias
  • Mínimo 5 años de experiencia en puesto similar en empresa de gestión inmobiliaria, Servicer o consultoría, o como tasador/validador en sociedad de tasación.
  • Especialización en valoraciones inmobiliarias habiendo valorado todo tipo de activos inmobiliarios. Se valorará positivamente experiencia en valoración de terrenos, inmuebles singulares y ligados a explotación económica.
  • Conocimientos jurídicos (Urbanismo, Mercado Hipotecario) y financieros
  • Se requiere nivel avanzado de Excel y otras herramientas propias de valoraciones.
  • Buscamos a una persona organizada, con capacidad analítica y buenas habilidades en gestión de equipos.
  • Valorable buen nivel de inglés.

 

 

¿Cuáles son las aptitudes que valoramos?

Qué habilidades buscamos?

 

· Proactividad.

· Habilidades comunicativas.

· Tolerancia a la presión.

· Orientación a objetivos.

· Trabajo en equipo.

 

¡Si eres una persona dinámica, entusiasta y quieres formar parte de un nuevo proyecto, esta es tu oportunidad!

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