¿Cuáles serán tus funciones?
Gescobro Collection Services S.L.U., cuenta con más de 40 años aportando soluciones y excelencia en la gestión integral de créditos en todos los sectores.
Actualmente seleccionamos un/a coordinador de valoraciones,donde tus funciones serán:
Descripción del puesto de trabajo:
- Gestionar los recursos disponibles y el equipo, para dar soporte y desarrollar el análisis y valoración de la cartera de activos en gestión para la fijación de precio. Asesoramiento en el proceso de comercialización y venta, tanto en el valor de los activos, como de las posibles cargas o afecciones legales o urbanísticas.
- Estratificación de carteras, propuestas de mejora de la aplicación utilizada para la gestión y valoración de las carteras, así como la creación de modelos y plantillas para valoración de activos inmobiliarios singulares.
- Estudio de carteras previas a su compra, participación en procesos de Underwriting y defensa de valoraciones frente al inversor.
- Coordinación del trabajo con equipos internos, externos y tasadoras. Supervisión de las valoraciones realizadas por el equipo.
- Gestión de proyectos y orientación a objetivos.
¿Qué requisitos son imprescindibles?
¿Qué requisitos necesitas?
- Licenciatura en Arquitectura (preferiblemente) o Arquitectura Técnica/Ingeniería de la Edificación, con experiencia en valoraciones y/o tasaciones. Valorable Master en Urbanismo o Valoraciones Inmobiliarias
- Mínimo 5 años de experiencia en puesto similar en empresa de gestión inmobiliaria, Servicer o consultoría, o como tasador/validador en sociedad de tasación.
- Especialización en valoraciones inmobiliarias habiendo valorado todo tipo de activos inmobiliarios. Se valorará positivamente experiencia en valoración de terrenos, inmuebles singulares y ligados a explotación económica.
- Conocimientos jurídicos (Urbanismo, Mercado Hipotecario) y financieros
- Se requiere nivel avanzado de Excel y otras herramientas propias de valoraciones.
- Buscamos a una persona organizada, con capacidad analítica y buenas habilidades en gestión de equipos.
- Valorable buen nivel de inglés.
¿Cuáles son las aptitudes que valoramos?
Qué habilidades buscamos?
· Proactividad.
· Habilidades comunicativas.
· Tolerancia a la presión.
· Orientación a objetivos.
· Trabajo en equipo.
¡Si eres una persona dinámica, entusiasta y quieres formar parte de un nuevo proyecto, esta es tu oportunidad!